다음세대재단에서 아래와 같이 신규 직원을 채용합니다.

관심있는 분들의 많은 참여 부탁드립니다.

 

 

1.채용인원: 1명

– 디자이너 1명 (경력 1년 이상 ~ 3년 미만)

 

 

 

2.주요업무 및 자격요건

 

👉주요업무

– 다음세대재단 주요 사업 디자인 지원(웹사이트 디자인 및 개발 관리, 행사 현장 홍보물 디자인  및 제작 관리, 재단 운영 공간(동락가) 디자인물 기획 및 제작 관리 등)
– 홍보를 위한 정기발행 디자인(뉴스레터, 연차보고서 등)
– 재단 SNS 온라인 콘텐츠 디자인 및 운영(인스타그램, 페이스북)
– 기타 디자인 지원(파트너십 제안서, 제작 일정 관리 등)

 

👉자격요건

– 온/오프라인의 다양한 그래픽 디자인 역량을 가진 사람
– 기본적인 레이아웃 감각을 보유한 사람
– 다음세대재단의 사업을 비롯하여 비영리 현장에 대한 관심과 이해를 바탕으로 디자인 지원을 해줄 수 있는 사람
– 일정관리, 업체 관리 등 디자인 업무를 주도적으로 이끌어 갈 수 있는 사람
– 디자인 업무 외에도 다음세대재단 지원 업무에 협조적으로 함께 할 수 있는 사람

💚다음세대재단에서 근무하시게 되면 1인 디자이너로 활동하게 됩니다. 디자인 관련 업무에 대한 실무적인 가이드라인을 제시해주거나, 구체적으로 상의할 사람이 없다는 점의 한계는 있지만, 디자인 영역을 넘어 다양한 사람을 만나고 폭넓게 사고 할 수 있다는 장점도 있습니다. 이 부분을 참고하여 지원해주시면 좋겠습니다. 

 

👉다음세대재단 핵심 역량

다음세대재단은 구성원들이 갖춰야하는 필수 역량에 대해 내부 논의를 거쳐 5가지 핵심 역량으로 정리하였습니다. 다음세대재단에서 일하는 경험을 바탕으로 만든 핵심 역량을 참고하여 지원해주시길 바랍니다.

 

▶ Communication  목적에 따라 명확한 메시지를 전달하며 상대를 존중하는 소통 능력

다음세대재단은 여러 파트너사, 이해관계자, 참가자와 함께 협력하고 있습니다. 다양한 이해관계 속에서 커뮤니케이션의 목적을 정확히 파악하고 서로를 존중하며 소통할 수 있는 분을 환영합니다.

 

▶ Openness & Growth 새로운 시도와 변화를 두려워하지 않고 성장을 지향하는 태도

다음세대재단은 반복되는 업무라도 항상 더 나은 방법, 조금 더 다른 방법을 찾고 시도하는 데 많은 시간과 노력을 쏟습니다. 변화의 과정을 두려워하지 않고, 어떤 경험에서도 배우고자 하는 분을 찾습니다.

 

▶ Reasoning 일의 의미와 방향을 잃지 않으려는 자세

다음세대재단에서 하는 일은 때로 성패를 판단하기 어렵고, 긴 시간이 지나야만 의미를 찾을 수 있기도 합니다. 숫자뿐 아니라 큰 맥락에서 일을 바라보며 동료들과 함께 가치를 만들어 갈 분을 찾습니다.

 

▶ Extra-mile  한 발자국 더 나아가 이루고자 하는 의지

다음세대재단에는 언제나 100% 이상을 추구하는 동료들이 있습니다. 비록 작은 부분일지라도 한 발짝 더 나아가고자 하는 의지를 응원하고 기꺼이 함께 할 수 있는 분을 찾습니다.

 

▶ Sensitivity 사회와 사람에 대한 관심과 감수성

다음세대재단에서 일하다보면 언제나 더 나은 내일을 고민하고 일상의 변화를 직접 만들어가는 멋진 분들을 많이 만날 수 있습니다. 사회와 사람에 대한 폭넓은 관심으로 다양성을 존중할 수 있는 분을 기다립니다.

 

 

 

3.근무조건

 

👉급여: 경력 등을 고려하여 협상을 통해 결정.연봉제

👉 근무시간: 10:00 ~ 19:00 (주 5일 근무)

– 단, 월요일: 13:00 ~ 19:00, 금요일 10:00 ~ 16:00 (주 40시간 근무이나, 현재 주 35시간 근무를 시행중입니다.)

👉 근무지: 다음세대재단 사무실 (서울시 종로구 소재 ‘동락가’ 내)

👉수습 기간

– 입사일로부터 3달
– 급여:  100% 지급
– 복리 후생: 미지급
– 수습 기간의 업무 평가를 통해 정규직으로 전환됩니다.

 

 

 

4.채용 절차 및 일정

 

👉채용절차

– 1차 서류심사: 제출한 이력서, 자기소개서, 포트폴리오를 검토합니다.
– 2차 팀장 면접: 다음세대재단에서 함께 일할 사업팀장 면접 심사로 진행됩니다.
– 3차 임원 면접: 최종 면접 심사로 진행됩니다.

 

👉채용일정

– 서류제출 마감: 2023년 8월 20일(일) 24:00 까지
– 서류심사 결과 발표: 2023년 8월 23(수)까지 예정 / 개별 통보
– 팀장 면접: 서류 합격자에 한해 추후 통보
– 임원 면접: 팀장면접 합격자에 한해 추후 통보
– 최종 합격자 발표: 2023년 8월 31일(목)까지 예정 / 개별 통보 및 다음세대재단 웹사이트 공고
– 입사(예정)일: 2023년 9월 6일(수)

 

 

 

 

5.제출서류 및 접수

👉 제출서류

– 이력서 1부 (필수기재 사항: 이메일, 전화번호, 희망연봉, 다룰 수 있는 디자인 툴(포토샵, 일러스트 등)
– 자기 소개서 1부
– 디자인 포트폴리오(직접 참여한 디자인 작업 중심으로 정리하고, 담당했던 파트를 상세하게 기입)

 

👉접수 :이메일 제출: ybim@daumfoundation.org

– 여러개의 파일을 첨부할 경우 압축하여 송부
– 메일 제목은 [다음세대재단-지원자 이름]으로 접수(예: [다음세대재단 – 홍길동])

👉채용 관련 문의: ybim@daumfoundation.org

 

 

 

6.기타

👉공고에 명시되지 않은 사항은 다음세대재단의 규정에 따릅니다.

👉제출된 서류는 반환하지 않습니다.

👉적임자가 없을 경우, 채용하지 않을 수 있습니다.